“一起为爱安全启程！”12月12日下午，在广州花城广场中央，30多名来自嘉士伯中国的员工齐声欢呼，并在手机屏幕点下“马上捐出”步数的按钮。

据悉，这是嘉士伯中国在全国范围内启动的“一起为爱安全启航”员工公益捐步活动。在12日活动发起的第一天，已有超过3000名同事参与，捐出了超过1000万步。

作为嘉士伯中国2023年“安全日”系列活动之一，嘉士伯中国今年号召6000多名员工一起 “健康行走 安全驾驶”，在12月12日至20日期间，通过腾讯公益平台捐献走路步数以及通过“赛安驾”微信小程序完成驾驶里程，共同实现公司配捐12万元的目标。活动所筹集的公益金将通过北京外企志愿者协会，转化为包含各类科学工具和教程的大礼包，送到玉树的乡村小学。

据介绍，为践行“零事故文化”，嘉士伯中国每年12月12日在全国各个酒厂和办公地点举办安全日活动。该活动已经坚持举办13年，旨在确保公司所有经营所在地的工作者都在安全健康的环境下工作。

今年的嘉士伯中国安全日以“保持专注”为主题，在公司各酒厂厂区和办公区，通过线上、线下方式共同开展安全讲座、驾驶培训、实践演练等系列活动，提升员工安全意识，营造安全生产氛围。

在安全日活动启动仪式上，嘉士伯中国总裁李志刚表示，员工的健康和安全永远是最重要的事，呼吁广大员工在工作中培养安全的行为习惯，对自己的健康和安全负责，彼此关怀并持续迈向“零事故”目标。

“零事故文化”是嘉士伯集团“共同迈向并超越零目标”ESG计划的一部分，致力于逐年降低事故率，到2030年实现“零事故”的目标。嘉士伯中国持续推动这一目标的实现，2018年至2022年，公司损失工时事故数降低了92%。

作为业内率先引入ESG管理模式的公司，嘉士伯集团早在2017年就启动了“共同迈向零目标”可持续发展计划，并在2022年8月升级为“共同迈向并超越零目标”ESG计划。该计划确定了“零碳足迹”“零水浪费”“零非理性饮酒”“零事故文化”“零农业足迹”“零包装浪费” 六大零目标，并设立到2030年、到2040年的两个目标里程碑，其中计划到2040年，企业将实现全价值链的净零排放，实现二氧化碳排放量和移除量达到平衡。同时，把ESG愿景拓展到新的重点领域，包括社区参与、负责任采购、多元平等和包容等。